SalesBrothers 
eine Marke der
Maledo Vertrieb und Marketing UG  (Haftungsbeschränkt)

Maledo Vertrieb und Marketing UG (Haftungsbeschränkt) / Potsdamer Straße 182  / 10783 Berlin

Vertretungsberechtige Geschäftsführer: Enrico Donat

Telefon: 0174/29 48 167 / E-Mail: info@sales-brothers.de

Registergericht: Amtsgericht Charlottenburg (Berlin) / Registernummer: HRB 192012 B

Umsatzsteuer-Identifikationsnummer gem. § 27a UStG: DE  29/431/31084
Inhaltlich Verantwortlicher: Enrico Donat  (Anschrift s.o.)

HR Seminar
Dieses Tages-Seminar richtet sich speziell an HR Manager und HR Mitarbeiter. Wir zeigen dir, worauf es beim Recruiting
von Vertriebsmitarbeitern wirklich ankommt und wo du geeignete Bewerber findest.

Tagesseminar: So findest du den Traumkandidaten für deinen Vertrieb

Du suchst neue und talentierte Mitarbeiter für deinen Vertrieb? Dann investiere auch genügend Zeit in die Suche.

Längst sind die Zeiten vorbei, auf denen sich unzählige Bewerber auf eine Stellenausschreibung im Vertrieb beworben haben. Die Konkurrenz schläft nicht und daher solltest auch du mit der Zeit gehen und kreativ werden.

Werde dir zunächst einmal klar, wen du suchst. Für unterschiedliche Funktionen (z.B. Führungskraft, Vertriebsmitarbeiter) in dem Unternehmen benötigst du unterschiedliche Typen von Mitarbeitern. Suche nicht nach einem Allrounder, denn diese werden erfahrungsgemäß in den Einzeldisziplinen nie so gut sein wie echte Experten. 

Potentielle Mitarbeiter möchten sich einbringen, um voranzukommen und ihre eigenen Talente entfalten zu können. Kostenloser Kaffee und Obst sind zwar nett, helfen dem potenziellen Mitarbeiter aber eher wenig bei der beruflichen Weiterentwicklung. Setze die Mitarbeiter daher gezielt in ihren Expertengebieten (z.B. Kundenrecherche, Akquise, Pitch) ein, denn so erzielen diese nicht nur häufiger Erfolgserlebnisse, sondern sind langfristig motiviert.

Im Bewerbungsgespräch kannst du durch gezielte Fragestellungen schnell und einfach herausfinden, welcher Typ Mensch der Bewerber ist und ob dieser zum Unternehmen passt. Das richtige deuten der Körpersprache kann dir hierbei sehr helfen.

Nach diesem Tag kannst du gezielt nach Vertriebsmitarbeitern suchen und herausfinden, ob diese für die zu besetzende Position wirklich geeignet sind. Du lernst die verschiedenen Typen von Bewerbern kennen und wirst schnell feststellen, dass Recruiting im Sales-Bereich ganz anders abläuft.

 

Deine Vorteile:

  • Bringt Geschwindigkeit in deinen Vertrieb

  • Du kannst das Erlernte schnell und einfach umsetzen

  • Übungsheft mit Seminarinhalten und Übungen

 

Die Seminarinhalte:

  • So findest du den richtigen Mitarbeiter für die passende Zielgruppe

  • Recruiting für Sales-Mitarbeiter ist anders

  • Die richtigen Fragen im ersten Gespräch

  • Nonverbale Kommunikation

  • Blender und Prahler

  • Diven oder Ronaldo

  • Prozess für Management Positionen

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Methoden:

  • Impulsvorträge

  • Gruppen- und Einzelarbeiten

  • Trainerfeedbacks

  • Praxisorientierte Übungen

 

Gruppengröße:

Maximal 10 Teilnehmer

Ort:

Unser Büro in Berlin oder bei dir im Unternehmen 

Zeit: 

Individuell auf deine Bedürfnisse angepasst